AI消耗大量资金，从而减少现金流。据透露，甲骨文(ORCL.US)计划裁员数千人，以缓解财务压力。

智通财经APP获悉，甲骨文（ORCL.US）计划裁员数千人。此举是解决大规模人工智能数据中心扩张造成的现金流限制措施的一部分。知情人士称，裁员将影响公司内的多个部门，最早可能在本月进行。其中两人表示，裁员的部分原因是甲骨文预计，随着人工智能技术变得更加普及，相关需求将会下降。在创始人兼总裁拉里·埃里森 (Larry Ellison) 的领导下，甲骨文正在建设其历史上最大的数据中心，为 OpenAI 等客户提供人工智能计算能力。这家素来以数据库软件闻名的公司，近年来加速转型，积极拓展云计算业务，重点发力人工智能领域，旨在与亚马逊(AMZN.US)、微软(MSFT.US)等云业务巨头正面竞争。编译数据华尔街预计，甲骨文云业务对数据中心的大规模投资将导致未来几年出现负现金流，相关支出要到2030年才能开始产生收入。甲骨文上个月宣布，计划今年通过债务和股票发行筹集至多500亿美元资金。知情人士称，计划裁员的范围将远远超出公司通常的逐步精简规模。其他消息方面，甲骨文本周内部宣布，将重新评估其云业务的多个空缺职位。这项措施实际上减缓或停止了招聘过程。甲骨文拒绝置评。截至 2025 年 5 月，Oracle 在全球拥有约 162,000 名员工。上述人士表示，裁员计划仍在制定中，细节可能会发生变化。甲骨文最初作为云AI服务提供商的设计很受投资者欢迎。 2024年公司股价上涨61%2025 年再增长 20%。然而，随着成本持续上升，市场态度转为看跌，以周四收盘价为例。截至目前，该股已较 2025 年 9 月的峰值暴跌 55%。人工智能公司的高额初始投资正在引发整个科技行业的裁员潮，公司寻求通过裁员来平衡预算。微软 (MSFT.US) 去年因加大对数据中心和人工智能软件开发的投资而裁员约 15,000 人。 lPayments公司Block (XYZ.US)上周也宣布将解雇近一半员工。联合创始人 Jack Dorsey 将其归因于人工智能带来的效率提高。去年9月，甲骨文在一份文件中透露，它正在计划进行其历史上最大规模的重组。截至5月份的财年，相关成本可能高达16亿美元，其中包括下岗员工的遣散费，远远超出此前的重组计划。 Oracle是调度的美国东部时间下周二公布其 2026 财年第三季度财务业绩。
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